為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司黨建工作會(huì)議精神，促進(jìn)黨支部工作再上新臺(tái)階，灌西供電所黨支部圍繞公司“融入園區(qū)謀發(fā)展，增強(qiáng)觀念求突破”的工作主題，在全體黨員中開展“三強(qiáng)化”主題活動(dòng)，即強(qiáng)化思想引領(lǐng)、強(qiáng)化制度保障、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，以提高黨員先鋒模范作用和黨支部工作的科學(xué)化水平。

一是強(qiáng)化思想引領(lǐng)。運(yùn)用專題黨課、討論、組織生活會(huì)及黨員公開承諾等活動(dòng)形式，引導(dǎo)廣大黨員充分認(rèn)識(shí)做好本職工作的目的、意義，激發(fā)黨員的主體意識(shí)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，打牢黨員主動(dòng)參與到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上來(lái)的思想基礎(chǔ)，從而把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)作為一面旗幟，引領(lǐng)創(chuàng)新發(fā)展，同時(shí)，通過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入持久開展，激發(fā)黨組織的內(nèi)在潛力，提振黨員的“精、氣、神”，促使黨組織和廣大黨員始終保持創(chuàng)新創(chuàng)造、創(chuàng)先創(chuàng)效的激情。

二是強(qiáng)化制度保障。進(jìn)一步完善黨政議事制度、黨員教育管理制度、黨員聯(lián)系職工制度、黨員公開承諾制度、黨員考核制度，明確支部的任務(wù)和黨員的崗位責(zé)任，形成黨支部工作的精細(xì)化管理、程序化控制、規(guī)范化動(dòng)作、標(biāo)準(zhǔn)化考核、持續(xù)化改進(jìn)的良好運(yùn)行機(jī)制，確保主題活動(dòng)開展收到實(shí)效。

三是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要發(fā)揮好黨員的先鋒模范帶頭作用，做好用戶的供用電服務(wù)，打造好金橋供電品牌，在廣大黨員中樹立強(qiáng)烈的服務(wù)理念，增加廣大黨員的服務(wù)責(zé)任意識(shí)，變要我服務(wù)為我要服務(wù)、被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)積極向上的工作態(tài)度，通過(guò)開展月度黨員立功競(jìng)賽、季度黨員立功競(jìng)賽等活動(dòng)，不斷提升黨員的先進(jìn)性，提高黨員的服務(wù)覺(jué)悟，服務(wù)思想，形成良好的服務(wù)氛圍。（王志勇）